a
b
c
d
Отзывы о компании «Теплоград»
Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Негативный отзыв
Маленькая компания которой руководят муж и жена Жуковы.Также к ним приближена главный бухгалтер которая профессионально ведет черную и белую бухгалтерию и разбирается в вопросах грамотного юридического кидания сотрудников на бабло и обналички денег.Зарплата серая.17000 белая на карту,а остальное черная в конверте.Практикуется кидалово на черную часть...
Негативный отзыв
Поработал несколько дней , но впечатления остались крайне негативные. Если хотите быть кинуты на зарплату то добро пожаловать в эту контору. Случайно стал невольным свидетелем разговора по телефону некого типа по имени " Валерий Антонович " ( на всякий случай вот его номера телефона +79269505815 +79035879848 он принимает на работу, а потом говорит что вы у них не работали))) он орал в...
Негативный отзыв
Людям здесь не платят. Постоянно ищут новые бригады, они через 2 понимают куда попали и уходят, так и не получив зарплату. В целом отношение скотское к сотрудникам. Другие названия ООО "Ком Профи", Техресурс.
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.