a
b
c
d

Отзывы о компании «LEDEL»

Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Положительный отзыв
Если все так плохо, почему компания до сих пор на плаву?
Компания: LEDEL  •  Автор: Аноним  •  02.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
Имел «удовольствие» быть сотрудником компании Ледел. Кроме постоянных упреков в плохой работы, вечно задерживаемой зарплаты, нескольких обысков меня охранниками без всяких объяснений и извинений после этой унизительной процедуры уволился, о чем совершенно не жалею.
Компания: LEDEL  •  Автор: Аноним  •  02.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
Руководство просто издевается на сотрудниками. Действительно, текучка кадров постоянная. Последние должны работать только за идею.
Компания: LEDEL  •  Автор: Аноним  •  02.04.2015  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
Странно получается — когда для прессы — наша компания впереди планеты всей, а по отношению к персоналу — то задержки зарплаты, то сокращения. И после этого они ждут, что бы производилось качество? Наивные.
Компания: LEDEL  •  Автор: Аноним  •  02.04.2015  •  Комментариев нет
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.