Вакансия Менеджер по подбору персонала в Москве, ООО "Продвижение"
Компания ООО "Продвижение" за последние 20 лет с небольшой
региональной фирмы выросла в огромную международную
компанию интернет магазинов по всей России и СНГ.
Мы открыли собственное производство товаров повседневного
пользования, хоз. товаров, косметики в России и 15 крупных
региональных представительств в России и курьерскую
доставку, что позволяет доставлять продукцию в любую точку
страны.
В связи с постоянным ростом и расширением компании
требуются
сотрудники
Обязанности:
Осуществления действий, направленных на заключение
Компанией договоров купли-продажи с покупателями продукции
компании. Создания и поддержания сети покупателей.
Заключения договора купли-продажи между покупателем и
компанией.
Размещения заказов на продукцию.
Предпринимать действия, направленные на приобретение
товаров и услуг.
Осуществлять контроль за своевременной оплатой.
Надлежащим образом информировать покупателей о продукции и
деятельности фирмы
Предоставлять необходимые консультации постоянным клиентам
и партнёрам фирмы в других регионах.
Ответственность,
Быть на связи в рабочее время,
Внимательность к клиентам,
Умение пользоваться основными приложениями, грамотность
Наличие высшего образования приветствуется
Опыт в сфере продаж и руководящей работы
График гибкий обговаривается индивидуально
Еженедельный контроль проделанной работы
Рабочий день от 5 часов в день начало и завершение зависит
от региона.
Возможно совмещение.
Официально. Стаж, Соц. пакет, Отпуск летом, премии.
Необходимое обучение за счёт компании
Запись на собеседование по ватсап с 9 до 18 по Мск времени
АО: Южный
Район города: Зябликово
Сфера деятельности: Управление персоналом
Специализация: Рекрутер
Тип занятости: постоянная
Опыт работы: без опыта
Работа по направлению «кадры, рекрутеры» в Москве на сайте StudCareer.ru
Часто студенты при поиске работы в Москве обращают внимание на вакансии в сфере"кадры, рекрутеры". Данное направление может быть интересно людям, которые уже имеют определённый опыт и навыки, и студентам, только начинающим свою трудовую деятельность. Вне зависимости от имеющихся знаний при поиске работы по направлению "кадры, рекрутеры" могут возникнуть определённые сложности. Ведь найти работу, которая соответствовала бы всем представлениям соискателя о желаемой должности не всегда просто. Соискатели, выбирая вакансию, часто обращают внимание на следующие моменты:
- График работы. Возможность совмещать работу и учёбу интересует большинство студентов. Так соискатели, которые ещё не получили образование, стараются выбрать вакансию с гибким графиком.
- Размер заработной платы. При поиске работы студенты, как и все другие соискатели, стараются найти высокооплачиваемую работу. Так вакансии, где зарплата выше среднего по выбранному направлению обычно рассматриваются в первую очередь.
- Оплата труда. Существует несколько способов оплаты труда. Работодатель может предложить определённый оклад за выполненную работу или мотивировать сотрудника сдельной оплатой труда. Каждый соискатель выбирает для себя наиболее предпочтительный вариант.
Обычно эти критерии являются основными при поиске работы студентами по направлению"кадры, рекрутеры". На другие аспекты предложенных вакансий соискатели, находящиеся в поиске подходящей должности, обращают внимание значительно реже. Для того, чтобы найти наиболее подходящую вакансию в сфере "кадры, рекрутеры" на сайте StudCareer.ru достаточно установить при поиске необходимые фильтры. Вы сможете изучить интересующие вакансии, которые соответствуют заявленным критериям и не тратить время на рассмотрение других предложений.