Обязанности: - помощь руководителю -контроль и организация работы кадрового отдела решение трудовых споров, заключение трудовых договоров открытие новых офисов компании, договора аренды/субаренды помещений постановка задач, распределение обязанностей работников отдела оценка качества работы сотрудников; помощь в организации мероприятий поддержание, мотивация к профессиональному и личностному...