a
b
c
d

Негативные отзывы о компании «Imperial Tobacco»

Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Негативный отзыв
Почему Фсе молчат апосля сегодняшних сеансов массового гипноза.Да да сеансов лечебного гипноза на котором стаду пытались вбить в подсознание,что оно не просто стадо,а стадо из БЫДЛА.Быдло можно заставить,принудить,обмануть,поиметь,запугать,попользоваться и выкинуть за ворота. Насчёт сокращения.Вот в чём честен Алексей,так это в том,что сркращения не будет...
Компания: Imperial Tobacco  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
Савину нужно дом достраивать! Он лизать и подставлять свою ПОПУ будет до последнего! И всякие бредовые инструкции писать. Строительство под угрозой! Да? Сладкозадый!
Компания: Imperial Tobacco  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
@Не х, Даю совет(подсказку как просил).Даже не благодари. 1.Покайся. 2.Чемодан.Вокзал.Гатчина. Почему?Да потому что правильно здесь писали о Кодексе поведения,а именно…….Фальсификация документов и искажение фактов является обманом, и руководители обязаны принять все меры, чтобы всегда вся информация, предоставляемая в финансовой и нефинансовой отчетности была соответствующей и честной, а также...
Компания: Imperial Tobacco  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
Ну что лично я увидел плохого от г-на Лёшеньки К.? Ну пнул бак один раз, ну второй раз — что-то там про сигареты на полу, ну наклеили метра два скотча оранжевого, ну правда «словей» угрожающих из вторых рук слишком много было в наш адрес… Пугать нас — неблагодарное дело (упрёмся ослами), потому что лет десять пуганные. Дел по улучшению не видно. Мытьё машин — глуповато как-то, г-н Лёша К...
Компания: Imperial Tobacco  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
@Гость, Спасибо за ссыль.Вот выдержка из кодекса. Финансовая и нефинансовая информация может принимать различные формы - от авансовых отчетов и табелей учета рабочего времени до учета транзакций, прогнозов, счетов отдельных компаний и годового отчета Imperial Tobacco. Всем нам принадлежит важная роль в обеспечении точности и полноты финансового и коммерческого учета и отчетности...
Компания: Imperial Tobacco  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
Алёша,не пугай людей!Ответь,почему из меня ты сделал мошенника.Ведь писать ложь в протоколах это твоя инновация.Стоит Сигаретная линия по избытку,ну и писать надо ИЗБЫТОК,а не отсутствие заказа,и разбираться надо с причиной(упаковкой),а не обманывать руководство и зарубежных акционеров.
Компания: Imperial Tobacco  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
Читать всё это не очень приятно, особенно осознавая, что всё это пишется «за глаза». Почему Вы все молчите на работе!? Кодекс поведения ни кто не отменял, и г-н Ковшов его обязан также соблюдать (для тех, кто не читал http://www.imperial-tobacco.com/files/corporate_responsibility/code_of_conduct_russian.pdf )...
Компания: Imperial Tobacco  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.