a
b
c
d

Негативный отзыв о компании Яппи маркет

Негативный отзыв
Автор: Повар
Дата: 09.04.2015
Если вы собираетесь работать в ЯППИ (ООО Мета, ИП Румянцева, ИП Шляпкин) забудьте о своих правах!!!! У вас будут только обязанности! Руководство этой компании творит Беспредел!
Здесь вы будете работать без перерыва на обед, Без отпуска, и выходных! Получить полную обещанную зарплату не реально, Так как за месяц несколько раз всех сотрудников депремируют, мотивируя это нарушениями, а на самом деле просто экономят и наживаются на зарплатах персонала!
Об отношениях между сотрудниками это отдельный вопрос! Большенство новенькие так как постоянно увольняют людей, с причиной и без нее! Ты можешь утром прийти на работу и половина будет стоять новеньких людей! Я даже имена некоторых не успевал запомнить так быстро их увольняли, брали новых! Экономят на уборке цехов! Пол жирный уборщица не успевает, было несколько травм на производстве, если так случалось, то работника запугивали увольнением и расчетом по БЕЛОй зарплате и без компенсации за неиспользованный отпуск, и заставляли в травма пункте говорить что они поранились не на рабочем месте, а потом всё равно увольняли!
Компания ЧЕРНАЯ! Если вы заболеете то больничный оплатят из 14 000 рублей!
Праздничные и работу в выходные не оплачивают! Знайте в мае, январе и др месяцах где есть праздники вы получите ШИШЬ!

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.