a
b
c
d
Негативный отзыв о компании ООО Такси миледи
Негативный отзыв
Автор:
Ирина Михайлова
Дата:
04.04.2015
Дружный коллектив, интересная работа. Не далеко от дома.
У директриссы Фузеевой Н. Старческий маразм. Говорит одно, делает другое - Штрафуют за третье!! Зарплату никогда вовремя не платит, многие диспетчера не оформленны, штрафы безумные обещает 30 тысяч платит только 10-15 на улице 2014 год таких зарплат никогда не было. Не ходите туда останетесь еще и фирме должны. Задержка с выплатой зарплаты до 3 месяцев, она катается на канары , греции , египты за счет сотрудников. Приезжает оттуда нищей и грабит диспетчеров и водителей. Штраф за все!!!! Даже не верно сказал "Здраствуйте" - Штраф. НЕ РЕКОМЕНДУЮ
У директриссы Фузеевой Н. Старческий маразм. Говорит одно, делает другое - Штрафуют за третье!! Зарплату никогда вовремя не платит, многие диспетчера не оформленны, штрафы безумные обещает 30 тысяч платит только 10-15 на улице 2014 год таких зарплат никогда не было. Не ходите туда останетесь еще и фирме должны. Задержка с выплатой зарплаты до 3 месяцев, она катается на канары , греции , египты за счет сотрудников. Приезжает оттуда нищей и грабит диспетчеров и водителей. Штраф за все!!!! Даже не верно сказал "Здраствуйте" - Штраф. НЕ РЕКОМЕНДУЮ
Комментарии к отзыву
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.