a
b
c
d

СпецМонолитСтрой

Негативный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 30.07.2018
Генеральный директор - Новицкий Артем - закомплексованный, лживый человек. Человек морально очень тяжелый, обидчивый и скрытный. Таких еще в народе называют " сам себе на уме", хотя по началу создает впечатление положительного человека, надежного и порядочного. Являясь работодателем, абсолютно не умеет налаживать общение с работниками и клиентами. Не берет трубку, если предстоит решать сложные ситуации. Открывал филиал в Краснодаре, но когда через год дела не пошли из-за проблем в московском офисе - просто выкинул всех на улицу, вынудив написать заявления об увольнении по собственному желанию, расплатившись кое-как. В ход пошли даже ноутбуки и кофе-машина. Скрытые обиды копит в себе и мстит подло, скрытно. Обещания не выполняет, постоянно откладывает или вовсе отменяет свои решения. Фирму использует для своей безбедной и сытной жизни, при этом очень часто задерживает заработную плату сотрудникам. Руководит бездарно, все постоянно откладывает. У фирмы большие проблемы с налоговой инспекцией. Никто из сотрудников его не уважает. Из ныне работающих и уволившихся работников никто хорошо о нем не отзывался. Склонен разделять людей на " состоявшихся в жизни" и "несостоявшихся". Заработную плату платит всегда с задержками, частями. Большая часть зарплат - серая. У фирмы нет перспектив, она практически банкрот по причине бездарного управления и ведения документации.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.