a
b
c
d
Негативный отзыв о компании Джет Мани Микрофинанс
Негативный отзыв
Автор:
Дарья
Дата:
10.12.2017
Шарашкина контора. Моё увольнение по соглашению сторон было вызвано угрозами и запугиванием службы безопасности меня, беременную девушку Во избежание негативных последствий для себя и моего будущего ребёнка я была вынуждена написать заявление об увольнении по соглашению сторон.
В нарушение статьи 84-1 и 140 Трудового кодекса РФ со мной не произведён окончательный расчёт.
В офисе никакой безопасности нет, охрана приезжает через пол часа как вызвали. Деньги сами относим в банк и сами снимаем с карточки (нет инкассатора), что тоже не безопасно.
Также заставляют работать по 14-20 дней без выходных, когда второй сотрудник в отпуске или на больничном, а если просишь выходной -говорят - не нравится увольняйся.
Если вы хотите развиваться и заводить интересные знакомства, то здесь работать не рекомендую.
В нарушение статьи 84-1 и 140 Трудового кодекса РФ со мной не произведён окончательный расчёт.
В офисе никакой безопасности нет, охрана приезжает через пол часа как вызвали. Деньги сами относим в банк и сами снимаем с карточки (нет инкассатора), что тоже не безопасно.
Также заставляют работать по 14-20 дней без выходных, когда второй сотрудник в отпуске или на больничном, а если просишь выходной -говорят - не нравится увольняйся.
Если вы хотите развиваться и заводить интересные знакомства, то здесь работать не рекомендую.
Комментарии к отзыву
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.