Положительный отзыв о компании ТэкоАльянс

Компания ООО «ТЭКО Альянс» в целом, может быть и не плохая. Если бы, не некоторые личности, как директор компании Мельникова Е.В. и управляющая Алексеева В.П.
Мельникова Е.В. умеет только красиво излагаться и по многу, но всегда этот треп ни о чем и бессмысленный. Она спит и видит где бы, что сэкономить и не важно, это экономия по расходным материалам, по заработной плате или же по штрафам сотрудников, которые зарабатывают и так немного. Понятно, что экономия денежных средств должна происходить и это тоже является одной из главных критерий работы, но экономия это же не панацея, не самоцель всей работы. Когда от такой "экономии" страдает репутация компании.
Для Алексеевой В.П., Мельникова Е.В., является чуть ли не самим Господом Богом. Алексеева появилась в компании в апреле месяце, текущего года. С ее появлением, в коллективе стало не выносимо работать, начались сплетни, склоки и т.д. Хотя ранее коллектив был очень дружный. Что касаемо работы, Алексеева говорила, что она с большим опытом работы в клининге, на руководящей должности. Но за время работы она себя проявила далеко не с положительной стороны как руководитель, она не умеет руководить и работать в коллективе. Мало что, она не очень разбирается в клининге, не понимает нюансов клининговых работ, не знает ГОСТа по клинингу и как руководитель не умеет работать вообще. Даже не считая ее внешний вид, т.е. стиль одежды (ходит в грязной куртке, джинсах, кроссовках и с рюкзаком), который далеко не соответствует занимаемой должности управляющего, она не умеет корректно общаться с подчиненными. Постоянно разговаривает на повышенных тоннах и ей все равно рядом стоят люди или нет. Был случай, когда она при посетителях торгового центра кричала на администратора и руками ей показывала не цензурные и не приличные жесты. О данном инциденте сообщили директору Мельниковой Е.В., но она даже никаких мер в отношении управляющей не приняла. Алексеева В.П. ведет себя как руководитель – не корректно. По ее поведению можно сделать вывод, что у нее опыт работы был не на руководящей должности, а на рынке, «торгашкой», где нибудь на «Чиргизоне». Извиняюсь за выражение, но она реально ведет себя как – «быдло», манера общения желает лучшего. Алексеева В.П. относится «начихательски» на свой коллектив, будь то администратор или рядовой сотрудник.
Замечу, что были случай, когда она при начислении заработной платы не доплачивала сотрудникам. На вопрос, почему так мало начислено, у Алексеевой один ответ: «не нравиться пиши заявление на увольнение». Главная ее цель, это оштрафовать и с экономить, это все с подачи директора Мельниковой Е.В., которая обещала Алексеевой не плохую мотивацию, так как она особо не интересуется объектом, а роется в документации и ищет где – что с экономить и кого оштрафовать.
Так же Алексеева В.П., ввела штрафные санкции, которые являются несанкционированными. Штрафы составляют в размере от 500рублей до 50% от заработной платы сотрудника. В апреле месяце, Алексеева оштрафовала трех работников по 12000 рублей с каждого и одного работника на 15000рублей, это не считая более мелких штрафов по 500 и 2000 рублей. Кто дал ей права ставить такие штрафы и на каком основании?! Куда смотрит высшее руководство компании?! По трудовому законодательству, если в компании по внутреннему приказу имеются штрафные санкции, они обязаны ознакомить при приеме на работу сотрудника. Так же, когда сотрудник оштрафован, его должны ознакомить с приказом, где указан внутренний номер приказа, дата и пояснение, по какой причине его дипремируют и если сотрудник согласен с причинами изложенными в приказе – расписаться. Тем самым Алексеева нарушает закон РФ, согласно ст. 159 УК РФ «Мошенечество»; ст. 285 УК РФ «Злоупотребление должностными полномочиями», ст. 286 УК РФ «Превышение должностных полномочий ».
Могу еще добавить, что при увольнении, компания не производит расчет увольняемого сотрудника, согласно установленных норм трудового кодекса и люди ждут расчета по полтора месяца, и плюс ко всему, за частую – штрафуют.
Хотелось бы достучаться до владелица компании компании, господина Латышева и ген. директора, господина Серапионова, которые вряд ли в курсе, во что превращается компания под руководством Мельниковой Е.В. и управлением Алексеевой В.П.
В связи с выше изложенным, могу посоветовать подумать дважды, идти работать или нет, в данную компанию, с такими не порядочными руководителями как Мельникова Е.В. и Алексеева В.П.