a
b
c
d

Положительный отзыв о компании ВИВАТ Консалт

Положительный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 02.04.2015
@Гость, специально для вас еще раз публикую определение суда, внимательно почитайте. Я думая вам станет понятно до какой степени Чабан мерзкий тип, все что он не делает, все основано на подлости, он даже заявление на увольнение не хотел принимать, спросите почему — да потому, что с момента принятия заявления пошли две недели что работник должен отработать, а Чабан захотел чтобы я еще на него поработал, но не тут то было. Из Виват Консалт как я уже писал ни один человек спокойно не уволился.
Ну и чтобы вы не расслаблялись обновление инфы:
Так, Красногорский правовой центр Виват Консалт задолжал Красногорскому товариществу собственников жилья - ТСЖ ЖК Парковый, которое вынуждено было взыскивать в судебном порядке денежные средства по договору о размещении рекламы, сумму в размере 188 111 руб., в настоящее время Красногорским отделом судебных приставов ведется исполнительное производство в„– 6412/14/17/50 от 28.03.2014 г., исполнительный лист от 10.02.2014 в„– АС в„– 006815465. Также, Красногорский правовой центр не возвращает долг в размере 5000 руб. своей бывшей клиентке - Сургай С.К., которой ненадлежащим образом были оказаны услуги (Исполнительное производство ведется Красногорским отделом судебных приставов за в„– 11729/12/17/50 от 12.10.2012, исполнительный лист от 10.09.2012 в„– ВС 016474203). Не желает правовой центр рассчитываться и все с тем же бывшим работником - юристом Зуевым А.В., в пользу которого Красногорским городским судом в рамках другого трудового спора взыскано с фирмы 79 539 руб. (исполнительный лист ВС в„– 013381413 от 30.05.2014 г. по гражданскому делу в„– 2-343/14), однако руководство юридической компании упорно отказывается погашать долг. Генеральный директор Красногорского правового центра Виват Консалт господин Чабан Юрий Михайлович, как физическое лицо, не собирается возвращать гражданину Рахманину А.А., взысканные Перовским районным судом г. Москвы в пользу последнего с Чабана Ю.М. денежные средства в размере 908 765 руб. (Дорогомиловским отделом судебных приставов г. Москвы ведется исполнительное производство в„– 39226/13/26/77 от 25.11.2013 г., исполнительный лист от 22.11.2013г. серии ВС в„– 032315102). Другое юридическое лицо, ведущее свою деятельность в г. Москве, входящее в группу юридических компаний Виват Консалт - единый юридический центр Виват Консалт, учредителем и генеральным директором которого является все тот же Юрий Чабан, задолжало бюджету по налогам 63 625 руб. (Межрайонным отделом судебных приставов по исполнению поручений налоговых органов ведется исполнительное производство в„– 520319/14/43/77 от 01.08.2014 г., акт органа, осуществляющего контрольные функции от 30.06.2014 г. в„– 8146). Вся изложенная выше информация официально подтверждена на сайтах Красногорского городского суда, Перовского районного суда г. Москвы и Банка данных исполнительных производств судебных приставов http://fssprus.ru/iss/ip/, решения судов вступили в законную силу и находятся на стадии исполнения, как видно, сумма задолженности господина Чабана Ю.М. и юридических фирм, учредителем которых он является, составляет не много ни мало 1 245 040 руб. Банковские счета Красногорского правового центра Виват Консалт арестованы судебными приставами исполнителями, исполнительные действия продолжаются.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.