a
b
c
d

Негативный отзыв о компании Пати Лайф, Пати Систем

Негативный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 01.04.2015
Генеральный директор — Евдокимов Денис, Руководитель департамента продаж — Тарасова Галина.
Арендуют офис в районе метро Краснопресненская (ул. Николаева, д.3).
Позиционируют себя, как лучшая компания. На деле — обыкновенные проходимцы и мошенники. Постоянно набирают менеджеров на работу и увольняют через несколько дней-недель, максимум — месяцев. При этом, обещанные зарплаты, проценты и бонусы — не выплачиваются. Увольняют сотрудников и рассказывают "басни" об отсутствии наличных денег для выплаты зарплат, обещают перечислить на карту "Сбербанка", но не перечисляют.
Поскольку официально, по ТК РФ сотрудников не оформляют, налоги не платят и трудовое законодательство не соблюдают.
Хуже фирмы я не встречал в своей жизни и предостерегаю всех нормальных людей к походу на собеседование к Тарасовой Галине во избежание потери ценного времени, денег и нервов.
А если уже и попали в это "дьявольское логово" — записывайте все свои разговоры с Тарасовой и Евдокимовым на телефон, делайте фотоснимки документов, которые вам дают подписывать и т.д., чтобы потом было проще наказать этих проходимцев и обратиться в соответствующие компетентные органы с жалобами.
На данном этапе подаются заявления и жалобы в Прокуратуру, Налоговую и другие контролирующие органы по факту массовых злоупотреблений и нарушений нечестными на руку руководителем компании и его подчиненной.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.