a
b
c
d

Ответы негативщикам

Положительный отзыв
Автор: Наталья
Дата: 10.11.2014
Я работаю в компании более 5 лет и мне обидно читать такие отзывы о компании. Обидно, что какой-то трусоватый аноним, который гадит по мелкому пишет мерзости о компании, в которой я работаю, а отзывы будут читать люди, которые, увы, составят неверную картинку. 1. Позвольте, дорогой аноним, чьи машины вы рассматривали возле офиса? Известно ли вам, что парковка принадлежит арендодателю и она платная? А машин сотрудников Ремпуть можно по пальцам пере честь на этой парковке? Или вы лично выслеживали каждого, чтобы от зависти давиться слюной? 2. Вот чего не ожидала, того не ожидала - это то, что обеды называют обьедками. Сотрудницы столовой работают лет по 10. Стараются каждого запомнить: кто что ест и какими порциями, обеды намного вкуснее, чем у некоторых дома. 3. Задержка зарплаты бывает, но- до 14 дней, не больше. И, если у кого-то кредит, то без проблем, выплатят к сроку кредита. 4. Штрафы за опоздания????? Вы точно в Ремпути работали???? И 5. Первый раз слышу от кого-то, что никто не помогает, тк коллектив дружный, многие работают не по 1 году. И, аноним, что вы лично сделали в компании и для компании, за что вас должны уважать и ценить?????? Кстати, у нас не уживаются мелочные, скандальные, желчные люди, уж не из таких ли вы?)))

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.