Негативный отзыв о компании Золотая мануфактура

О минусах, что естественно, можно писать бесконечно…. Постараюсь вкратце описать самые важные:
1) Черная ЗП, при чем в процентном соотношении примерно 30:70. Отсюда следует, что нет ни каких гарантий (особенно при увольнении!), что ты получишь адекватную компенсацию;
2) Непродуманная система мотивации, превратившаяся в итоге в систему демотивации;
3) Систематические задержки ЗП (естественно самой жирной ее части, тех самых 70% из пункта 1). В среднем, сроки задержки колеблются от 10 дней до месяца. И что бы получить свои кровные, ты должен сходить к «сильным мира сего» и убедить их в том, что деньги тебе действительно нужны, и что это не твоя прихоть, а жизненно важная необходимость;
4) Повсеместно присутствующий пофигизм и тупость. Вообще, такое складывается впечатление, что народ ходит не на работу, а за зарплатой. В итоге, большая часть персонала выполняет свою работу либо кое-как, либо занимается перекладыванием своих обязанностей на кого-то другого;
5) Свернутость топ-менеджмента на так называемых «тренингах личностного роста», которые на деле являются обычной сектой. В ультимативном порядке сотрудников отправляют на эти «тренинги», где они подвергаются унижениям и психологическому давлению.
В общем, работать здесь можно, особенно людям, не имеющим особенных талантов и самоуважения. Как было сказано выше, лизоблюдство тут приветствуется, а любая (даже адекватная) критика нервирует руководство, их промытый «тренингами» мозг ее отвергает. Поэтому правда тут никому не нужна.
В конце очень хочется похвалить Депортамент по управлению персоналом, они как ни кто пытаются очистить репутацию Золотой мануфактуры, путем написания огромного количества положительных и нейтральных отзывов об этой компании и регулярным удалением негативных. К сожалению, уважаемые ветераны кадрового делопроизводства, Ваши старания в сети интернет не изменят происходящего внутри компании, а привлеченные Вашими стараниями сотрудники очень быстро поймут куда они попали.