a
b
c
d
Пишу из отпуска
Положительный отзыв
Автор:
Павел Трипольский
Дата:
04.07.2016
Работать начал в 2013.
Прочитал отзыв, решил тут для контраста свой оставить. Работал менеджером по продажам, было и много плохого, и много хорошего в работе, но самое главное - платят без задержек (максимум четыре дня у меня один раз было).
Устраиваясь к нам, помните одно главное правило - холодных звонков не избегать, это основной способ получать существенно больше, чем заявленные в вакансии 40 тыр. У меня доходило до 100 под новый год, минималка при таком подходе в летние месяцы - 55.
НАчальница дает подработки, я, например, делаю макеты рекламы, при необходимости пишу тексты за дополнительную плату.
Прочитал отзыв, решил тут для контраста свой оставить. Работал менеджером по продажам, было и много плохого, и много хорошего в работе, но самое главное - платят без задержек (максимум четыре дня у меня один раз было).
Устраиваясь к нам, помните одно главное правило - холодных звонков не избегать, это основной способ получать существенно больше, чем заявленные в вакансии 40 тыр. У меня доходило до 100 под новый год, минималка при таком подходе в летние месяцы - 55.
НАчальница дает подработки, я, например, делаю макеты рекламы, при необходимости пишу тексты за дополнительную плату.
Комментарии к отзыву
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.