a
b
c
d

Положительный отзыв о компании ООО Истра Профиль

Положительный отзыв
Автор: Роза
Дата: 20.08.2015
Работала в данной компании полгода. Если кто думает туда идти, настоятельно говорю НЕ ДЕЛАЙТЕ ЭТОГО!!! это чистой воды МОШЕННИКИ !!! нанимают персонал для получения кредитов, а потом увольняют. ЗП поначалу платят частями, а потом вовсе и не платят. Если же вы попали в этот улей, требуйте договор и официального оформления!
В данной компании работают такие люди, как - Майданич Михаил Игоревич (который мнит из себя важного и крутого чела, а когда пошли судебные разбирательства,начал бегать от всех. Подлый трус, короче! Только на словах мы крутые ,оказывается.))) Виноградов Дмитрий, его собачонка. Еще одна собачонка _Масалев Дмитрий, Маркин Роман, Антонина Борисовна - совсем непонятная женщина, который несет непонятно что всегда и везде. Ну и так далее.))там их немного. но компаний там несколько , которые действуют сообща. Друзья, будьте бдительны! Я, и еще несколько менеджеров по продажам , начали с ними судится и скоро будет конец этому.
Вот список компаний , которые тоже кидают - Истра Строй, Промторг, СПб Профиль, Еврометиз и т.д. и т.п. В крайнем случае , если слышите имена Майданич Михаил Игоревич , Маковецкая Антонина Борисовна и Виноградов Дмитрий - опомнитесь и подумайте для начала.
На данный момент поменяли адрес своего местонахождения, бегают от нас)))) Барклай плаза - вот там обитают они.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.