Администратор в фитнес клуб в Москве
Выросла по карьерной лестнице с должности "консультант по спорту" до должности "кассир", обучилась системам продажи "GK, 1C, RFID"
Ознакомилась со многими платформами компании, хорошо знаю про ритмы магазина
Умею анализировать диаграммы продаж. Хорошо ознокомлена со складскими операциями.
Посещала тренинги по повышению до начального менеджмента, до сих пор продолжаю обучаться на должность администратора. Отвечаю за многие процессы магазина на правах помощника администратора.
Также, имею неофициальный опыт работы помощником администратора в салоне красоты совместным с фитнес клубом -1 год. В мои обязанности входило: приветствие гостей на рецепшене, продажа абонементов, презентация фитнес-зала, консультация об услугах салона-красоты, запись клиентов, кассовые операции, частичное ведение отчетности.
Сотрудники в отрасли фитнес / физкультура / спорт в Москве
В среднем заработная плата в отрасли фитнес / физкультура / спорт в Москве - 65600 рублей. . Работодатели достаточно часто рассматривают резюме соискателей в отрасли фитнес / физкультура / спорт. Обычно прямые работодатели и кадровые агентства отдают предпочтение резюме, которые содержат наиболее полную информацию о кандидате.
Образование по специальности, опыт работы в данной сфере и дополнительные навыки всегда являются преимуществом при отборе соискателей. Помимо информации о себе и контактных данных, не забывайте указывать собственные требования к работе – минимальная заработная плата, предпочтительный график труда. Всё это позволит сэкономить время не только работодателю при отборе кандидатов, но и соискателям. Ежедневно резюме в отрасли фитнес / физкультура / спорт на сайте StudCareer.ru просматривает сотни работодателей. Сайт создан специально для студентов, которые начинают свою карьеру, стремятся получить практические знания и набраться опыта.
Если Вы ищете сотрудников в отрасли фитнес / физкультура / спорт, то для удобства поиска соискателей воспользуйтесь специальным фильтром, который позволит работодателям рассматривать резюме, учитывая выбранные требования к кандидатам.